Rubén Martínez García, apasionado de la Industria 4.0 y el talento, se forma inicialmente como Ingeniero Industrial Eléctrico, complementando sus conocimientos técnicos con el programa AMP (Advanced Management Program) en Dirección de Empresas en el Instituto de Empresa y un Máster en Dirección de Recursos Humanos.
Inicia su carrera profesional en una multinacional alemana de la distribución, como técnico de producto, evolucionando a jefe de marketing, hasta que en 2007 se une al equipo de ASTI Technologies Group dentro del departamento de operaciones.
Tras desempeñar varios puestos dentro de esta compañía, asumiendo responsabilidades técnicas, operativas y de comunicación, en la actualidad ocupa la dirección de desarrollo organizativo, puesto desde el que lidera la gestión del cambio y el crecimiento orgánico de la compañía burgalesa desde sus cuatro áreas de trabajo: el desarrollo del Talento que la componen, el desarrollo de las infraestructuras y tecnologías de la información, la comunicación y el marketing corporativo y el desarrollo de modelos de gestión de Excelencia.
Uno de sus últimos proyectos es www.talento40.com, una innovadora iniciativa de gestión del Talento desplegada por ASTI Technologies Group para la estimulación, atracción y desarrollo del Talento habilitador de la industria 4.0.
